心理検査
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心理検査(しんりけんさ)、心理テストとは、人間の心理の検査である。
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[編集] 信頼関係
心理検査は被験者の環境や心理状態などによって影響されて結果が違ってくるものである。そういった原因によるぶれを少なくするため、検査前には被験者と検査者の間に信頼関係を樹立しなければならない。この信頼関係をラポール(ラポート)という。これは純心理的なものだけではなく、検査室の室温、湿度、採光なども影響する。被験者には、事前に心理検査の目的をよく説明し(インフォームドコンセントのように)、不安を取り除いた上で検査に当たるのが望ましい。又、学齢児には、この検査の結果は学校の成績には反映されないという事を説明した方が良い場合もある。
特に年少児・発達障害児などの場合、十分な信頼関係が樹立されていないと、検査の途中で検査を放棄してしまったり、積極的な協力が得られなくなったりして続行が不可能になる危険性がある。又、検査結果も検査時の体調や感情的状態や雰囲気によって、かなり結果が変わる余地が大きい。このため、個別式知能検査であれば、体調の良い時に十分なラポールの上で、という方法で検査が行われている。
[編集] 学習効果
又、他の試験と同様に、何度も同じ種類の検査を受ける事による慣れや試験傾向の学習、意図的な事前練習で試験結果を向上させる事が出来る。このため通常は、集団式知能検査であれば多くの被験者を同じ場所で同時に一回限りで、という方法で検査が行われている。なお、クレペリンなどの場合は就職試験によく出るため、練習のための書籍や講座が存在する。
[編集] 信頼性と妥当性
心理検査の有効性を評価する時には、信頼性と妥当性という用語が使われる。信頼性とは、同じ被験者に対して、訓練された検査者なら誰が測っても、いつ測ってもあまり結果が違わないかどうかを表す用語である。妥当性とは、その検査を実施すれば、測ろうとする目的のものを測れるのかどうかを表す用語である。例えば、いくら精密な体重計であっても身長を測る事は出来ない。これは妥当性の欠如である。逆に、身長計を使ってもそれの誤差が数cmもあれば正確に測定出来ない。これは信頼性の欠如である。
心理検査を開発する際には、多くのサンプルで統計を取り、より適切な問題を配置するなどの工夫がなされる事が多い。これを標準化作業という。例えば、一般的な知能検査で知能指数の標準が100であると信用できるのは、大量のサンプルで標準化が行なわれたからである。個別式知能検査の標準化では、1000人から5000人程度の被験者が対象となる場合が多い。
[編集] 入手
日本心理検査協会倫理要綱では、「心理検査の使用者は個人情報保護に心がける」、「学校や各種相談所などの専門機関以外には販売、見本配布をしない」、「検査後もテスト用紙などを散逸させない」などの取り決めがあるため、一般的には心理検査と無関係な立場の人は購入出来ない。
[編集] 知能検査・発達検査・性格検査
記事を参照。
[編集] 行動・社会性検査
- 新版S-M社会生活能力検査
- 教研式PUPIL
- 日常生活動作テスト
- 新版TEG
- エリクソン心理社会的段階目録検査(EPSI)
- 児童(生徒)の意見・態度・悩み調査「PST」・「PST-III」
- SMT学級適応診断検査
- 生徒理解のための多面調査(Multi)
- 生徒理解のための綜合調査(STEP)
- 教研式POEM生徒理解カード
- SG式総合生徒理解調査START・START2
- 個性発見検査「TRY」
- クオリティ・オブ・ライフ26
[編集] 職業適性検査
- 厚生労働省編一般職業適性検査(進路指導用・GATB)
- APP事故傾向予測調査
- SDS職業適性自己診断テスト
- VPI職業興味調査
- 新版・職業レディネス・テスト
- キャリアフォーカス 大学生向就職適性検査
- 教研式職業興味・志望診断検査
[編集] 進路適性検査
- 高等学校用進路適性検査「サクセスタイム1時限」・「サクセスタイム2時限」
- 中学校用学年別進路適性検査「進路クラブ」
- ATAC進路適性診断テスト
- 教研式学年別進路適性診断システム(PASカード)
- 中学校用進路適性調査「CPJ-R」
- 高等学校用進路適性診断検査「CPH-2」
- 自己発見調査「メッセージ」
- 進路探索S&W
- SG式進路適性検査(新版DSCP)
- SG式進路発見検査(EPIC)
[編集] その他
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[編集] 関連項目
[編集] 参考文献
- 心理テスト法入門第4版 ISBN 4821063603
- 障害児理解の方法 ISBN 4761485086
- やや古い。
- 『「心理テスト」はウソでした。 受けたみんなが馬鹿を見た』村上 宣寛 ISBN 4822244466
[編集] 外部リンク

